10月度例会「個性心理学を仕事に活かす　～相手を動かす接し方、攻め方を指示せ～」を開催しました。

10/22（水）福井商工会議所　地下国際ホールにて、10月度例会　「個性心理学を仕
事に活かす　～相手を動かす接し方、攻め方を指示せ～」を開催しました。

会長挨拶の後、新入会員の織田茂君の入会挨拶があり、菊会長と固い握手を交わしました。

例会をコーディネートして下さったのは、プルデンシャル生命保険株式会社　福井
支社　支社長の窪田憲人氏。

仕事を通じてビジネスマンとして、とても大切な要素には、印象力、コミュニケーション
力、商談力があります。

人材育成にスポットを当て、社員や部下に、働く意義をどう与えるか。やる気にさ
せるにはどう接するか。そんな方法論を講義して頂きました。

講師の方から、まずは、会員全員に投げかけ。

「皆さんは、何の為に仕事をしていますか？何故、その仕事をしていますか？」
なかなか普段考えない事、しかし、とても大切な事をズバリ。

自身の中に持つべきＭ．Ｖ．Ｐ。

Ｍ（ミッション）：何の為に仕事をしていますか？何故、その仕事をしています
か？

Ｖ（ビジョン）　：自分はどうなりたいのか？

Ｐ（パッション）：情熱を持って打ち込んでいるか？

改めて考えるこの壮大なテーマ。講師は、敢えてそこで、会員に考えてもらう時間
を取り、会員はこのＭ．Ｖ．Ｐについて、自分と向き合い、ペンを走らせていまし
た。
そこから、例会がスタート。

印象力、コミュニケーション力の大切さとして、メラビアンの法則や鏡の法則を伝え、客観的
に自分を観察してみると、「なるほど。。」「明日からやってみよう！」と思った
会員も多くいたのではないでしょうか。

誉め方にも方法がある。ＹＯＵのスタンス　→　Ｉのスタンス　→　ＷＥのスタンス
は、人を誉めた時に伝わる相手の感じ方を学びました。

相づちの「さしすせそ」では、相手の会話に対する相づちで、伝わる相手の感じ
方。　「最高ですね！素晴らしい！」

途中、ワーク形式で、隣席の会員同士、実際に誉める練習をしました。実際に体感
できたのではないでしょうか。

最後に、個性心理学を用いた、人との接し方。相手が分かれば、接し方が見えてく
る。（知ってるのと知らないのとでは大きく違いました。）

終始、楽しく例会が進み、多くの学びがありました。

講演後は、恒例となった3分間ビジネスプレゼンを誇り溢れる地域づくり委員会の3名のメンバーにして頂き、無事閉会となりました。

多くのご参加、有難うございました。

【記事担当：ビジネス向上委員会　石丸　敦士】